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即戦力をアピール

新卒でないと、社会において少々古い人のように思われる世の中。若さでは勝てない部分がマイナスポイントです。でも、新卒には無い要素もあります。それは社会経験です。新卒というと最終学歴の学校を卒業したばかりの人材のことですので、すでにどこかで働いた経験があればそれが強みとしてアピールできます。そして何より、社会経験を生かして磨いた即戦力が備わっていればかなりプラスとして受け入れてもらえそうです。
即戦力。たとえば、パソコンをマニュアル通りにしか学んでこなかった新卒の人に対して、社会経験がある人は社内でより見やすく使い勝手のある様式に書類を作ることができたり、営業力が身についていたり。社会でしか学べないようなことをしっかりと備わってると面接で好感が良いです。挨拶の仕方、お客様への対応など、わざわざ研修をしなくてもすぐその場でこなせることで入社後の上司との研修の手間ひまを省くことができることも長所です。
すぐ力を発揮できる。これが即戦力です。机の上でしか学んでないと実践では動くことが難しい。その点、社会経験のある中途採用者は、こういったパワーをアピールポイントとして面接に向かい、突破することが可能です。

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